Tuyển người đưa đi xuất khẩu lao động ở Đắk Nia: Nhiều biểu hiện không bình thường

Theo ông K’Sía, trútại bon Pru Ðăng, xã Ðắk Nia, thì đầu năm 2013, một người phụ nữ giới thiệu tênlà Hoài, làm việc cho Công ty Xuất nhập khẩu tổng hợp (XNKTH) Sơn La (tên giaodịch là Công ty Solgimex JSC), trụ sở tại thị xã Sơn La, tỉnh Sơn La liên tụcđến nhà ông để vận động em H’Huôn (19 tuổi, con gái ông K’Sía) đi xuất khẩu laođộng ở nước ngoài.

Sợbị lừa, nên gia đình ông K'Sía không cho H'Huôn đi xuất khẩu lao động

Bà Hoài nói rằng, côngty muốn tuyển dụng H’Huôn để đưa sang nước Nga làm việc cho một doanh nghiệpmay mặc, với mức lương từ 10-15 triệu đồng/tháng. Ðể lấy lòng tin của gia đìnhông K’Sía, bà Hoài đã đưa ra nhiều hồ sơ, chứng từ liên quan đến Công ty XNKTHSơn La và việc tuyển dụng lao động đưa đi làm việc tại nước ngoài.

Trước sự thuyết phụccủa bà Hoài, giữa tháng 1/2013, gia đình ông K’Sía đã đồng ý cho H’Huôn đăng kýtên và làm hồ sơ đi xuất khẩu lao động tại Nga. Thế nhưng, khoảng một tuần sau,bà Hoài lại thông báo với gia đình ông K’Sía là sẽ đưa H’Huôn sang nước Malaysia làmviệc cho một công ty chuyên lắp ráp máy vi tính, nhưng mức lương chỉ khoảng từ8-10 triệu đồng/tháng. Mặc dù có sự thay đổi về nơi làm việc cũng như mứclương, nhưng gia đình ông K’Sía vẫn đồng ý cho H’Huôn đi xuất khẩu lao động.

Ðể H’Huôn sang được Malaysia làmviệc, gia đình ông K’Sía phải nộp cho bà Hoài 18 triệu đồng gồm chi phí làm hồsơ và mua vé máy bay. Vì gia đình ông K’Sía không có tiền, nên bà Hoài đã hướngdẫn H’Huôn làm hồ sơ vay vốn của ngân hàng…

Theo H’Huôn, tại bonPru Ðăng còn có nhiều bạn gái khác như H’Dơng (16 tuổi), H’Rung (18 tuổi),H’Jơng (18 tuổi)… cũng được bà Hoài tuyển đi xuất khẩu lao động ở Malaysia vàcũng đều phải đóng cho bà Hoài số tiền tương tự. Ðiều đáng nói là mặc dù emH’Dơng chưa đủ tuổi lao động, nhưng bà Hoài vẫn “vô tư” tuyển dụng, làm hồ sơ đểđưa đi xuất khẩu lao động. Các trường hợp đăng ký làm hồ sơ đi xuất khẩu laođộng đều được bà Hoài nhiệt tình hướng dẫn làm thủ tục vay tiền của ngân hàngđể làm kinh phí.

Nhận thấy việc bà Hoàituyển dụng người đưa đi xuất khẩu lao động có nhiều biểu hiện bất thường nhưtuyển người đang ở độ tuổi vị thành niên, thay đổi nơi làm việc một cách độtngột; tuyển người không có bằng cấp, tay nghề để làm việc cho công ty lắp rápmáy vi tính… nên đến đầu tháng 2/2013, hầu hết các gia đình đều thay đổi ý địnhvà không cho con em mình đi xuất lao động.

Về vấn đề này, ôngK’Sía cho biết: “H’Huôn mới chỉ học hết cấp II, không có tay nghề gì, nhưng vẫnđược bà Hoài tuyển dụng để đưa sang Malaysia lắp ráp máy vi tính làđiều vô lý. Gia đình chúng tôi sợ bị lợi dụng nên đã quyết định không choH’Huôn đi xuất khẩu lao động nữa”.

Thế nhưng, sau khi hủybỏ ý định đi xuất khẩu lao động, cả H’Huôn, H’Dơng, H’Rung và nhiều trường hợpkhác đều bị bà Hoài giữ lại các giấy tờ như chứng minh nhân dân, sổ hộ khẩu, sổvay vốn của Ngân hàng chính sách xã hội... Ông K’Sía phản ánh: “Bà Hoài chorằng, gia đình chúng tôi đã vi phạm hợp đồng, nên mỗi trường hợp đều phải nộpcho bà 10 triệu đồng mới được trả lại giấy tờ. Ðiều này là rất vô lý, vì giađình chúng tôi chưa ký kết bất kỳ hồ sơ, giấy tờ gì với bà Hoài”.

Trao đổi về vấn đềnày, ông Lê Công Thụ, Phó Chủ tịch UBND xã Ðắk Nia cho biết, cuối năm 2012, bàHoài có liên lạc với chính quyền địa phương về việc tuyển dụng một số lao độngnữ trên địa bàn xã Ðắk Nia để đưa sang Nga làm việc cho một doanh nghiệp maymặc. Do bà Hoài yêu cầu lao động phải thành thạo tay nghề, nên chính quyền địaphương đã phối hợp cơ quan chức năng tổ chức một lớp đào tạo nghề may ngắn hạncho 20 học viên nữ trên địa bàn có nhu cầu xuất khẩu lao động.

Mặc dù vậy, đến đầunăm 2013, sau khi lớp đào tạo nghề may kết thúc thì bà Hoài vẫn cho rằng, trìnhđộ tay nghề của các học viên còn yếu, không đủ điều kiện để sang Nga làm việc.Từ đó, bà Hoài không còn liên lạc với chính quyền địa phương về việc tuyển ngườiđưa đi xuất khẩu lao động nữa...

Còn theo Sở Laođộng-Thương binh và Xã hội thì qua xác minh, thời gian qua, Công ty XNKTH SơnLa không thực hiện việc tuyển dụng người trên địa bàn tỉnh Ðắk Nông để đưa đixuất khẩu lao động. Hiện nay, bà Hoài cũng không còn làm việc tại Công ty XNKTHSơn La nữa. Do đó, nếu bà Hoài đại diện cho Công ty XNKTH Sơn La để tuyển dụngngười đưa đi xuất khẩu lao động là trái với quy định.

Cũng theo ông K’Sía,thời gian qua, bà Hoài vẫn thường xuyên liên lạc với nhiều hộ gia đình trên địabàn xã Ðắk Nia để đòi tiền. Thậm chí, bà Hoài còn hù dọa các hộ dân rằng, nếukhông nộp đủ tiền thì bà sẽ tố cáo với cơ quan công an hoặc khởi kiện ra tòaán.

Sự việc này rất cầnđược các cơ quan chức năng làm sáng tỏ.

Bài, ảnh:Ngàn Sâu