Hơn 400 cán bộ Đắk R’lấp trước bước ngoặt lịch sử sắp xếp tinh gọn bộ máy
Cán bộ, công chức, viên chức huyện Đắk R’lấp (Đắk Nông) sẵn sàng nhận nhiệm vụ ở bất cứ đâu theo sự phân công của tổ chức, tiếp tục cống hiến, phục vụ Nhân dân, chung tay xây dựng bộ máy tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả.
Sẵn sàng nhận nhiệm vụ mới
Thực hiện chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả theo các nghị quyết của Trung ương và chỉ đạo của Chính phủ, Tỉnh ủy, thời gian qua, huyện Đắk R’lấp đã triển khai thực hiện các kế hoạch.
.jpg)
Trong tiến trình sắp xếp này, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người hoạt động không chuyên trách trên địa bàn huyện thể hiện rõ tinh thần trách nhiệm, sự đồng thuận, sẵn sàng nhận nhiệm vụ mới theo sự phân công của tổ chức – nhiệm vụ ở đâu, cống hiến ở đó.
Tại xã Nghĩa Thắng, nơi đang trong diện sáp nhập đơn vị hành chính, chị Đoàn Nguyễn Bích Thảo, Chủ tịch Hội Phụ nữ xã vẫn đều đặn đi cơ sở, nắm tình hình hội viên, chăm lo đời sống phụ nữ địa phương. Gần 10 năm gắn bó với công tác hội, chị Thảo luôn là người đi đầu, nhiệt tình, trách nhiệm với phong trào. Mặc dù thừa nhận có chút lo lắng về sự thay đổi sau sáp nhập, nhưng chị vẫn kiên định: “Tôi luôn sẵn sàng nếu được tiếp tục giao nhiệm vụ, vì công việc này không chỉ là trách nhiệm mà còn là tâm huyết”.
Tinh thần của chị Thảo cũng là tâm thế chung của nhiều cán bộ, công chức, viên chức tại huyện Đắk R’lấp hiện nay. Trước một giai đoạn chuyển mình mạnh mẽ, dù có sự xáo trộn vị trí, thay đổi nơi công tác, nhưng điều quan trọng là tất cả đều sẵn sàng cống hiến.
.jpg)
Theo nắm bắt của Huyện ủy Đắk R’lấp, hầu hết cán bộ, công chức, viên chức và người hoạt động không chuyên trách trên địa bàn đều bày tỏ sự đồng thuận cao với chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy. Họ nhận thức rõ tinh thần “gọn bộ máy, tăng hiệu quả” và sẵn sàng nhận nhiệm vụ mới sau khi kết thúc hoạt động cấp huyện.
Anh Tôn Đức Bảo, Bí thư Huyện đoàn Đắk R’lấp chia sẻ: “Ban đầu anh em có phần lo lắng khi nghe tin sáp nhập và chuyển cán bộ về xã. Nhưng khi hiểu rõ chủ trương, nhìn nhận đây là cơ hội được gần dân hơn, sâu sát hơn với cơ sở, rèn luyện bản thân, ai cũng có tinh thần sẵn sàng thử thách”.
Chấp hành nghiêm sự sắp xếp của tổ chức
Trong toàn huyện hiện có hơn 400 cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các cơ quan, đơn vị, xã, thị trấn (chưa tính lực lượng bán chuyên trách và vũ trang). Đến nay, huyện có hơn 100 người tự nguyện xin nghỉ hưu trước tuổi và thôi việc – một phần thể hiện tinh thần trách nhiệm, nhường chỗ cho lớp trẻ tiếp nối; một phần cho thấy tinh thần chủ động, chấp hành nghiêm túc sự phân công, sắp xếp lại của tổ chức.
Toàn huyện Đắk R'lấp có hơn 100 người tự nguyện xin nghỉ hưu trước tuổi và thôi việc – một phần thể hiện tinh thần trách nhiệm, nhường chỗ cho lớp trẻ tiếp nối; một phần cho thấy tinh thần chủ động, chấp hành nghiêm túc sự phân công, sắp xếp lại của tổ chức.
Để công tác sắp xếp bộ máy đạt hiệu quả, yếu tố then chốt chính là sự nêu gương, đi đầu của các cán bộ lãnh đạo, đảng viên chủ chốt. Tại huyện Đắk R’lấp, Ban Tuyên giáo và Ban Dân vận Huyện ủy đã được hợp nhất thành một cơ quan chung. Trong quá trình này, ông Nguyễn Đăng Nhân, Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng Ban Dân vận Huyện ủy đã tự nguyện xin nghỉ hưu trước tuổi, mặc dù ông vẫn còn hơn 8 năm công tác.
Ông Nhân tâm sự: “Sau khi nghiên cứu Nghị định 178, tôi đủ điều kiện nghỉ trước tuổi. Đây là quyết định có suy nghĩ kỹ lưỡng, để tạo điều kiện cho lớp trẻ phát triển và để bộ máy sắp xếp thuận lợi, hiệu quả hơn”.
.jpg)
Cũng từ sự thay đổi tổ chức, ông Nguyễn Văn Sáng, Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Huyện ủy cho biết: “Nhờ làm tốt công tác tư tưởng, tuyên truyền nên cán bộ, đảng viên và công chức yên tâm công tác, không có biểu hiện dao động, né tránh hay bê trễ nhiệm vụ”.
Không chỉ trong đội ngũ cán bộ, sự đồng thuận còn thể hiện rõ từ phía người dân, đảng viên cơ sở, đồng bào các dân tộc và tôn giáo trên địa bàn. Qua khảo sát, dư luận Nhân dân đều thể hiện sự tin tưởng vào chủ trương tinh gọn bộ máy của Đảng, đồng thời mong muốn quá trình sắp xếp được thực hiện công bằng, minh bạch, có chính sách hỗ trợ thỏa đáng đối với những trường hợp dôi dư.
Với phương châm “dễ làm trước, khó làm sau, không cầu toàn, không nóng vội”, việc sáp nhập, điều chuyển cán bộ sẽ được thực hiện từng bước, có lộ trình cụ thể và bảo đảm giữ vững ổn định tình hình cơ sở.
.jpg)
Bí thư Huyện ủy Đắk R’lấp Phan Anh Tuấn khẳng định: “Chúng tôi xác định rõ vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu. Việc sắp xếp bộ máy là xu thế tất yếu, cần có sự đồng hành, hi sinh lợi ích cá nhân nếu cần, vì lợi ích lâu dài, bền vững của cả hệ thống. Sau sáp nhập, đội ngũ cán bộ, công chức của huyện sẽ được bố trí về công tác tại các xã hoặc đơn vị mới, với yêu cầu tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, hoàn thành tốt nhiệm vụ ở bất cứ vị trí nào được phân công”.
Huyện đang tích cực chuẩn bị các điều kiện cần thiết để bảo đảm quyền lợi chính đáng cho cán bộ trong diện sắp xếp, cũng như có phương án hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức...
Tiến trình kết thúc hoạt động cấp huyện, sáp nhập đơn vị hành chính cấp xã tại Đắk R’lấp không chỉ là bước đi mang tính tổ chức, cơ học, mà còn là bài kiểm tra về ý chí, bản lĩnh, tinh thần trách nhiệm của cán bộ, đảng viên trong bối cảnh mới. Hơn ai hết, những người đang trực tiếp tham gia vào guồng quay đổi mới ấy đều hiểu rõ rằng, ở đâu có tổ chức phân công, ở đó mình có mặt; nơi nào có Nhân dân cần, nơi đó mình cống hiến.
Từ huyện về xã, từ vai trò chuyên môn sang nhiệm vụ mới – đó không chỉ là sự điều chuyển, mà còn là một hành trình trưởng thành, một cơ hội để cán bộ Đắk R’lấp được thử thách, cống hiến, và tiếp tục phục vụ Nhân dân trong vai trò mới, với tinh thần mới.