Đại hội Đảng bộ Văn phòng UBND tỉnh Đắk Nông lần thứ V, nhiệm kỳ 2025-2030.

Các đồng chí: Hồ Văn Mười, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; Lê Trọng Yên, UVBTV Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh; Tôn Thị Ngọc Hạnh, TUV, Phó Chủ tịch UBND tỉnh tham dự.

Đảng bộ Văn phòng UBND tỉnh hiện có 7 chi bộ trực thuộc với tổng số 84 đảng viên. Nhiệm kỳ 2020 – 2025, đảng bộ hoàn thành có 7/8 chỉ tiêu chủ yếu.

Trong đó, 100% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ, có một chi bộ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Hàng năm, cơ quan đều hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao; trên 95% cán bộ, công chức, viên chức và người lao động hoàn thành tốt nhiệm vụ....

Đảng ủy Văn phòng UBND tỉnh không ngừng đổi mới phương thức lãnh đạo, chỉ đạo, tập trung ban hành các nghị quyết chuyên đề, xây dựng chương trình, kế hoạch cụ thể để kịp thời tháo gỡ khó khăn, nâng cao hiệu quả điều hành.

Công tác kiểm tra, giám sát có nhiều chuyển biến tích cực, thực hiện ngày càng bài bản, góp phần phát hiện, xử lý kịp thời các vi phạm, giữ vững kỷ luật Đảng, tăng cường đoàn kết nội bộ và xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh.

Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Hồ Văn Mười, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh ghi nhận và biểu dương những kết quả nổi bật mà Đảng bộ Văn phòng UBND tỉnh đạt được trong nhiệm kỳ 2020 –2025 trong điều kiện khối lượng công việc lớn, áp lực cao, yêu cầu ngày càng khắt khe.

Đồng chí Hồ Văn Mười nhấn mạnh, trong thời gian tới, đặc biệt là khi bước vào giai đoạn sáp nhập tỉnh, mỗi cán bộ, đảng viên Văn phòng UBND tỉnh tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, trách nhiệm, phát huy vai trò nêu gương, đổi mới mạnh mẽ tư duy lãnh đạo, cải tiến phương thức làm việc theo hướng chuyên nghiệp, khoa học, hiệu quả, linh hoạt và thích ứng nhanh với những yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới.

Đặc biệt, đồng chí Hồ Văn Mười nhấn mạnh tinh thần “chủ động dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm” của cán bộ, công chức Văn phòng. Bên cạnh việc thực hiện nghiêm kỷ luật, kỷ cương hành chính, cần chú trọng kiểm soát, kiểm tra chặt chẽ tiến độ, chất lượng công việc, bảo đảm thông tin chính xác, đầy đủ, kịp thời cho lãnh đạo trong quá trình chỉ đạo, điều hành.

Đồng chí Lê Trọng Yên, UVBTV, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh nhấn mạnh yêu cầu đổi mới tư duy, phương pháp và cách làm trong bối cảnh địa phương đang bước vào giai đoạn phát triển mới với những yêu cầu ngày càng cao. Đội ngũ cán bộ, đảng viên Văn phòng UBND tỉnh thay đổi tư duy theo hướng nâng cao năng lực cạnh tranh, thích ứng nhanh với môi trường làm việc hiện đại, áp lực và đòi hỏi tính chuyên nghiệp cao.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh đề nghị, công tác tham mưu phải được đổi mới toàn diện, sát với yêu cầu thực tiễn, bám sát chức năng, nhiệm vụ của Văn phòng UBND tỉnh. Mỗi cán bộ, đảng viên có tư tưởng cầu thị, không ngại khó, không né tránh trách nhiệm, sẵn sàng đảm nhận việc lớn, việc khó.

Cùng với đó là tinh thần làm việc khoa học, sắp xếp công việc hợp lý, hạn chế tối đa sai sót, khuyết điểm trong thực thi nhiệm vụ. Nâng cao tinh thần đoàn kết, thống nhất nội bộ, nhằm vượt qua khó khăn, thách thức, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao và cùng nhau đóng góp tích cực vào sự phát triển chung của địa phương trong giai đoạn mới.

Xúc động chia sẻ về những khó khăn, thách thức trong những ngày đầu mới thành lập tỉnh Đắk Nông, TUV, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Tôn Thị Ngọc Hạnh nhấn mạnh, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của Văn phòng UBND tỉnh đã luôn đồng hành, tận tụy, vượt qua nhiều thiếu thốn để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, góp phần đặt nền móng cho sự phát triển hôm nay.

Trước thời điểm tỉnh bước vào giai đoạn phát triển mới với nhiều thay đổi về tổ chức bộ máy, đồng chí thấu hiểu và chia sẻ tâm trạng băn khoăn, trăn trở của đội ngũ cán bộ, đảng viên. TUV, Phó Chủ tịch UBND tỉnh gửi lời cảm ơn sâu sắc đến tập thể Văn phòng UBND tỉnh vì những nỗ lực, đóng góp trong suốt chặng đường qua; đồng thời, bày tỏ sự tin tưởng và mong muốn mỗi cán bộ, đảng viên sẽ tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, bản lĩnh, linh hoạt, thích ứng nhanh với nhiệm vụ mới, hoàn thành tốt vai trò trong giai đoạn phát triển tiếp theo của tỉnh.