Bên cạnh đó, tính từ năm 2012 đến nay, đã có 30 cán bộ cấp tỉnh, huyện được điều động, luân chuyển xuống cấp xã, phường công tác; 13 cán bộ cấp xã, phường được điều động, luân chuyển lên cấp huyện, tỉnh và 25 cán bộ điều động, luân chuyển từ xã, phường này sang xã, phường khác.
Theo đánh giá, nhìn chung, công tác chuyển đổi cán bộ đã cơ bản đảm bảo nguyên tắc tập trung dân chủ, bố trí đúng người, đúng việc và phát huy được hiệu quả năng lực cán bộ, công chức. Việc tăng cường công tác cán bộ ở cấp xã, phường đã nâng cao hiệu quả, năng lực hoạt động của bộ máy Đảng, chính quyền cấp cơ sở, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu, nhiệm vụ đề ra.